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201600016-Desplazamiento de trabajadores en el marco de una prestación de servicios transnacional

Documentación necesaria

  1. Formulario de comunicación.

  2. Si la empresa que desplaza a los trabajadores a España es una empresa de trabajo temporal deberá:

    • incluir en la comunicación la acreditación de que cumple los requisitos legales en su país para la puesta a disposición de otra empresa usuaria, con carácter temporal, de los trabajadores por ella contratados;
    • precisar las necesidades temporales de la empresa usuaria para ser cubiertas por el contrato de puesta a disposición, con indicación del supuesto de celebración que corresponda (según el artículo 6.2 de la Ley 14/1994, de 1 de junio, por la que se regulan las empresas de trabajo temporal).

Código 201600016

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