AYUNTAMIENTOS

DE LANGREO

Anuncio. Bases de selección para el puesto de Jefe/a de Secretaría General por el procedimiento de libre designación.

Bases por las que ha de regirse la convocatoria para la provisión por el sistema de Libre Designación del puesto de trabajo Clave: 01.01.002. Denominado: Jefe/a de Secretaría General: Con nivel 28 de Complemento de Destino, y Complemento Específico correspondiente para una VPPT de 2.883, incluido en la RPT del Ayuntamiento de Langreo

(Aprobadas por Resolución del Concejal Delegado de Personal de fecha 3 de mayo de 2023)

Primera.—Objeto de la convocatoria y requisitos.

1) El sistema de libre designación consiste en la apreciación discrecional por el Equipo de Gobierno de la idoneidad de las personas candidatas en relación con los requisitos exigidos para el desarrollo del puesto. Atendiendo a la especial responsabilidad y confianza, se proveerán por éste sistema únicamente, los puestos de trabajo así calificados en la relación de puestos de trabajo, RPT, del Ayuntamiento de Langreo.

2) El objeto de la presente convocatoria es la provisión, a través del procedimiento de Libre Designación, del puesto de trabajo citado incluido en la relación de puestos de trabajo del Ayuntamiento de Langreo (RPT), con la denominación y requisitos se relacionan en el anexo I de estas bases.

3) Podrán participar en el presente concurso quienes reúnan los siguientes requisitos:

a) Reunir las condiciones y requisitos establecidos en la Relación de Puestos de Trabajo del Ayuntamiento de Langreo (RPT), indicados en el anexo I, respecto al puesto de trabajo al que se concurre.

b) Encontrarse en cualquiera de las situaciones previstas para los empleados municipales públicos al Servicio del Ayuntamiento de Langreo, salvo la de suspensión firme, los empleados municipales que se encuentren en ésta situación no podrán participar mientras dure la misma.

Los empleados municipales en situación de excedencia voluntaria por interés particular sólo podrán participar si llevan más de dos años en ésta situación.

Segunda.—Publicidad, plazo de solicitudes, modelo y documentación a presentar.

1.—Estas bases se publicarán en el Boletín Oficial del Principado de Asturias (BOPA) y también en la página web oficial del Ayuntamiento de Langreo www.langreo.es, que abrirá el plazo de 20 días naturales de presentación debiendo los aspirantes acceder a las mismas y la tramitación telemática de la solicitud utilizando al efecto la plataforma de ofertas públicas del Ayuntamiento de Langreo obrante en la dirección: https://langreo.convoca.online, a cuyo efecto será necesario identificarse con el correspondiente certificado electrónico o cl@ve para poder relacionarse electrónicamente con las Administraciones Públicas.

Las instancias telemáticas solicitando tomar parte en la convocatoria, se dirigirán al Concejal Delegado de Personal del Ayuntamiento de Langreo, conforme al modelo normalizado que figura en el anexo I de las presentes bases que deberá ser debidamente cumplimentada en todos sus datos y aportando la documentación precisa conforme a lo establecido en las presentes Bases, debiendo utilizar al efecto la plataforma electrónica de gestión de las Ofertas de Empleo Público del Ayuntamiento de Langreo obrantes en la dirección https://langreo.convoca.online, previa identificación del aspirante con el correspondiente certificado electrónico o cl@ve para poder relacionarse electrónicamente con las Administraciones Públicas.

Se exceptúa de lo anterior la presentación de la memoria que deberá presentarse en papel mediante un sobre cerrado indicando en su exterior el nombre y apellidos del aspirante y el puesto de trabajo al que se presenta, en el Registro General del Ayuntamiento de Langreo o cualquier otro Registro Público en la forma establecida por la Ley del Procedimiento Administrativo común.

3.1. Excepcionalmente, el aspirante podrá presentar la solicitud y documentación precisa, presencialmente o a través del correo postal, en formato papel, cuando presente dificultades de adaptación por falta de preparación, falta de medios materiales y/o autenticación precisos para la tramitación telemática de las solicitudes, permitiendo su presentación en formato papel, debiendo el aspirante cumplir, inexcusablemente, las siguientes condiciones:

1.ª Que presente por escrito una declaración responsable, acorde a modelo previamente establecido por el Ayuntamiento, que figura en el anexo III de la presente convocatoria, indicando de forma clara la incidencia que le impide seguir el procedimiento administrativo ordinario, hasta cinco días antes de la finalización del plazo de presentación de instancias legalmente establecido en las presentes Bases, debiendo indicar y explicar en su escrito al menos una de las siguientes causas:

a) Carecer el aspirante de la preparación o formación precisas para poder realizar el trámite electrónico que se exige en procedimiento ordinario y su conformidad a recibir la formación necesaria para realizar éste trámite por parte del Ayuntamiento de Langreo.

b) Tener falta de los medios materiales necesarios para poder acceder a Internet, manifestando su conformidad a realizar la tramitación acorde a lo indicado en el último párrafo de este apartado.

c) No estar en posesión de los medios de acreditación y/o autenticación precisos para poder realizar la tramitación electrónica que se interesa, mostrando su conformidad a que su instancia y documentación sea presentada por un funcionario público.

Para que las anteriores causas sean admitidas, será condición inexcusable que el aspirante preste por escrito su consentimiento para que la tramitación electrónica de su solicitud sea realizada por un funcionario público del Ayuntamiento de Langreo mediante el uso de la firma electrónica de que esté dotado para ello, acorde a lo establecido en el artículo 12.2 de la Ley 39/2015, reguladora del Procedimiento Administrativo Común.

3.2. En cuanto a la forma y lugar físico admitido en el procedimiento para poder realizar, tanto la presentación de la instancia, como de toda la documentación que deba acompañar a la instancia inclusive la acreditación de méritos de la fase de concurso, en su caso, en formato papel, se admiten solo y exclusivamente las dos modalidades siguientes:

a) Realizar el trámite presencialmente ante el Servicio de Información y Atención al Ciudadano, SIAC, del Ayuntamiento de Langreo, con la finalidad de que se le pueda informar y formar en su caso, así como facilitar a los aspirantes la presentación de toda la documentación precisa y otorgarles las instrucciones y recomendaciones adaptadas a la concreta convocatoria de que se trate, con el debido control y destino de los candidatos y documentación, para el procedimiento de selección que corresponda.

b) Realizar el trámite en el Servicio de Correos certificado en la modalidad de “sobre abierto” para que el citado servicio le pueda fijar el sello de fechas en la instancia, debiendo dirigir en un sobre toda la documentación al Registro General del Ilmo. Ayuntamiento de Langreo; La anterior presentación, también podrá realizarla ante cualquier órgano de la Administración Española que disponga de Registro General y le admita éste tipo solicitudes, debiendo inexcusablemente, en éste último caso, enviar en un sobre por correo certificado dirigido al Registro General del Ayuntamiento de Langreo, el certificado o documento oficial que acredite la presentación de la instancia de participación en la convocatoria, debiendo permitir al receptor poder identificar, al menos, al solicitante, convocatoria pública a la que concurre, fecha de presentación y la documentación que ha sido presentada.

La instancia, junto con la documentación que se aporte con la misma deberá presentarse en el plazo de 20 días naturales contados a partir del día siguiente a la publicación de las Bases de la presente convocatoria en el Boletín Oficial del Principado de Asturias (BOPA), siendo también publicadas en el tablón de anuncios del Ayuntamiento y página Web institucional del Ayuntamiento de Langreo: www.langreo.es

Con la instancia se deberá acompañar fotocopia de la siguiente documentación:

• Currículo profesional, memoria o proyecto organizativo y acreditación documental de los méritos y títulos que se pretendan aportar. La Memoria se presentará en sobre cerrado indicando en su exterior el nombre y apellidos y puesto al que se opta.

• Certificación acreditativa de la pertenencia al Ayuntamiento de Langreo.

• Resguardo de haber abonado la tasa por derechos de examen. Los derechos de examen serán de 30,00 € y se ingresarán en la cuenta corriente ES47 2103 7395 0500 3002 9253, de Unicaja-Banco, o mediante transferencia bancaria, giro postal o telegráfico a la cuenta corriente indicada, siendo necesario que en el ingreso figuren los siguientes datos: Nombre, Apellidos, DNI del interesado/a e identificación de la plaza por la que presenta la solicitud. Estarán exentas de pago de los derechos de examen:

• No será necesario compulsar la documentación acreditativa, salvo para las personas que resulten seleccionadas, que lo harán con carácter previo a la toma de posesión del puesto de trabajo convocado.

Tercera.—Documentación a acompañar a la instancia.

A la instancia los interesados deberán adjuntar o solicitar que se emita por la Unidad de Personal una certificación acreditativa de su pertenencia a la Administración del Ayuntamiento de Langreo, plaza de la que sean titulares y puesto de trabajo que ocupan, así como currículum vitae en el que se harán constar cuantos méritos se consideren oportunos a los fines de la convocatoria relacionándolos con los documentos acreditativos de los mismos, referidos a puestos de trabajo desempeñados tanto en la Administración como en el sector privado, estudios y cursos realizados, idiomas, etc.., siempre que estén relacionadas con las funciones y tareas del puesto de trabajo al que se opte, a cuyo efecto figuran el en anexo I de las presentes bases.

Además de lo anterior, el aspirante deberá presentar con la instancia una memoria o proyecto organizativo de la Secretaría General del Ayuntamiento de Langreo, escrita firmada por el mismo, en la que se indique la organización que estima más adecuada, los medios necesarios para llevarla a cabo, el análisis de las tareas que debe desempeñar el ocupante del puesto de trabajo solicitado y las propuestas de mejora que considere necesario implantar. La indicada memoria constará, como máximo, de diez folios.

Cuarta.—Justificación de méritos y requisitos.

Los datos que el interesado haga constar en el currículum vitae que se acompañará necesariamente a la solicitud, solamente se justificarán documentalmente en el caso de que no exista constancia documental en el propio expediente personal del empleado solicitante.

A tal efecto, dentro del plazo de presentación de solicitudes, podrán consultar los interesados su expediente personal para comprobar la documentación que obra en el mismo, aportando, en su caso, las certificaciones académicas, cursos, acreditación de experiencia y cualesquiera otros méritos que se estime oportuno, a través de certificación, diploma, justificante o cualquier otro sistema admitido en Derecho.

Quinta.—Nombramiento.

El órgano competente para resolver sobre la provisión de puestos de trabajo mediante libre designación es la Alcaldía del Ayuntamiento de Langreo, debiendo realizar el nombramiento, previos los informes, consultas o entrevistas con los candidatos que tenga por conveniente solicitar o realizar en el plazo máximo de un mes a contar desde la fecha de finalización del plazo de presentación de solicitudes, pudiendo prorrogarse por un mes más.

Las resoluciones de nombramiento se motivarán con referencia al cumplimiento del candidato elegido de los requisitos y especificaciones exigidos para el adecuado desempeño del puesto de trabajo a dotar, a la competencia para proceder al mismo y la observancia del procedimiento debido.

Aún cuando el aspirante cumpla los requisitos formales para poder acceder al puesto de trabajo solicitado, la Alcaldía podrá declarar desierta la adjudicación del puesto de trabajo, si considera que ninguno de los candidatos presentados resulta idóneo para su desempeño.

Sexta.—Toma de posesión.

El candidato elegido deberá tomar posesión del puesto de trabajo correspondiente en el plazo máximo de tres días hábiles a contar desde la fecha de notificación de la resolución de nombramiento, efectuada la toma de posesión, el plazo posesorio, antes citado, se considerará como de servicio activo a todos los efectos, excepto en los supuestos de reingreso de la situación de excedencia.

Séptima.—Cese.

Los empleados municipales nombrados para ocupar puestos de trabajo de libre designación podrán ser cesados con carácter discrecional mediante Resolución de la Alcaldía. La Resolución de cese solo requerirá fundamentación en lo referente a la competencia para dictar la misma, y se les asignará un nuevo puesto de trabajo en las condiciones legalmente establecidas.

Octava.—Recursos e impugnaciones.

La presente convocatoria y cuantos actos dimanen de la misma, podrán ser impugnados por los interesados en la forma y plazos establecidos en la Ley de Régimen Jurídico de las Administraciones Públicas y Procedimiento Administrativo Común.

Langreo 3 de mayo de 2023.—El Concejal Delegado de Personal.—Cód. 2023-03959.