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Boletín Nº 103 del martes 31 de mayo de 2022

AYUNTAMIENTOS

DE BIMENES

Anuncio. Oferta de Empleo Público del año 2022, de estabilización por el cauce de excepcional de empleo temporal de la Ley 20/2021, de 28 de diciembre.

Anuncio

Por resolución de Alcaldía 2022-0322, de fecha 25 de mayo del 2022, se aprobó de conformidad con lo estipulado en la Ley 20/2021, de 28 de diciembre, de medidas urgentes para la reducción de la temporalidad en las Administraciones Públicas, incluir las plazas declaradas estructurales, dotadas presupuestariamente y ocupadas con anterioridad al 1 de enero de 2016 en la oferta de empleo público del 2022 de estabilización por el cauce excepcional de la disposición adicional sexta de la Ley antedicha y con el siguiente contenido:

Personal laboral

Grupo de clasificación

Grupo profesional (según convenio)

Vacantes

TÉCNICA ESCUELA INFANTIL (DIRECCIÓN)

A

1

TÉCNICA ESCUELA INFANTIL

A

1

TÉCNICA ESCUELA INFANTIL

A

1

TÉCNICO DINAMIZACIÓN TECNOLÓGICA LOCAL

-

1

Lo que se hace público en cumplimiento del artículo 91 de la Ley 7/1985, de 2 de abril, de la Ley Reguladora de las Bases de Régimen Local, el artículo 70 del texto refundido de la Ley del Estatuto Básico del Empleado Público.

Contra la presente Resolución, que pone fin a la vía administrativa, puede interponer alternativamente o recurso de reposición potestativo ante el Alcalde, en el plazo de un mes a contar desde el día siguiente al de la publicación del presente anuncio, de conformidad con los artículos 123 y 124 de la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas, o recurso contencioso-administrativo, ante el Juzgado de lo Contencioso-Administrativo de Oviedo, en la forma y plazos que establecen las normas de dicha jurisdicción.

En Martimporra, Bimenes, a 25 de mayo de 2022.—El Alcalde.—Cód. 2022-04014.