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Boletín Nº 272 del lunes 24 de noviembre de 2003

AUTORIDADES Y PERSONAL

UNIVERSIDAD DE OVIEDO

1.—Plazas:

Las relacionadas en la convocatoria.

2.—Características y requisitos:

2.1 Tipo de contrato: Laboral. Los Profesores Asociados serán contratados, con carácter temporal y con dedicación a tiempo parcial, entre especialistas de reconocida competencia que acrediten ejercer su actividad profesional fuera de la Universidad.

2.2 Duración: A determinar en el contrato y como máximo hasta el 30-9-2004.

2.3 Edad: Haber cumplido 18 años y no superar la edad reglamentaria de jubilación.

2.4 Régimen de dedicación y retribuciones:

Dedicación: T.P. 6 horas.

Horas/semana: 18.

Retribución mensual Doctor: 732,21 euros.

Retribución mensual Licenciado Cursos Doctorado:

591,91 euros.

Retribución mensual Licenciado: 473,51 euros.

Las retribuciones se incrementarán en lo indicado en los presupuestos generales del Estado para el año en curso y sucesivos.

2.5 Horario: En jornada de mañana y tarde (a determinar por el Departamento).

2.6 Titulación: La requerida en la normativa vigente.

2.7 Autorización de compatibilidad: El empleo de personal laboral a tiempo parcial es compatible con otro empleo público o privado, de acuerdo con lo establecido en la Ley 53/84, de 26 de diciembre, de Incompatibilidades del Personal al Servicio de las Administraciones Públicas. No obstante, para proceder a la contratación es necesaria la previa y expresa autorización de compatibilidad para la segunda actividad.

3.—Solicitudes:

3.1 Los interesados en tomar parte en el concurso formalizarán su solicitud, que será dirigida al Magfco. y Excmo.

Sr. Rector, a través del modelo de instancia que será facilitada gratuitamente en el Registro General de esta Universidad, Plaza de Riego, n.º 4, bajo, de Oviedo; en el de la Escuela Universitaria de Estudios Empresariales en la c/ Tomás y Valiente, 1, de Gijón, y en la página web de esta Universidad: http://www.uniovi.es/Vicerrectorados/Ordenacion/Concursos.html

3.2 La presentación de solicitudes se realizará en el Registro General de Oviedo, en el de Gijón, o mediante las formas que establece el art. 38.4. de la Ley 30/92, de 26 de noviembre, de Régimen Jurídico de las Administraciones Públicas y Procedimiento Administrativo Común. Deberán presentar tantas solicitudes como plazas a las que deseen concursar, acompañadas de la documentación correspondiente y del justificante de haber abonado los derechos correspondientes en la cuenta corriente: “Pruebas selectivas. Caja de Asturias.

O.P., n.º 20480000240510000099” de la Universidad de Oviedo (Personal Docente: 16,26 euros, indicando en el mismo el número o números de los códigos de las plazas a las que se concursa.

3.3 Plazo de presentación de solicitudes: Díez días naturales contados a partir del día siguiente al de la publicación de esta convocatoria en el BOLETIN OFICIAL del Principado de Asturias.

3.4 Finalizado el plazo de presentación de solicitudes, el Vicerrector publicará en el tablón de anuncios de la Universidad la lista de aspirantes admitidos y excluidos en cada una de las plazas convocadas, con indicación en este último caso de la causa de exclusión u omisión; señalándose un plazo de diez días hábiles para subsanación a contar desde el día siguiente al de la publicación de la lista.

Serán motivos de exclusión, entre otros, la falta de firma en la solicitud, no poseer o no acreditar en la forma establecida algunos de los requisitos exigidos en las plazas a las que se concursa, no acreditar el abono de los derechos de examen o presentar la solicitud fuera del plazo establecido.

4.—Documentación y requisitos de los concursantes:

4.1 Para ser admitidos al concurso, todos los aspirantes deberán acompañar a su instancia los siguientes documentos:

• Currículum vitae, cuyo modelo será facilitado en los Registros Generales de Oviedo y de Gijón de esta Universidad.

• Título académico exigido para la plaza a la que se concursa.

La titulación requerida se acreditará mediante la copia del título correspondiente o, en su caso, del justificante de haber abonado los derechos para la expedición del mismo. En el caso de titulaciones extranjeras deberá acreditarse la correspondiente homologación por el Ministerio competente.

• Certificación académica en la que consten las calificaciones obtenidas en su carrera universitaria, en la que figurarán todas las convocatorias.

• Justificante del abono de los derechos de examen.

• Justificación de cada uno de los méritos alegados en el currículum, que deberán ser aportados íntegramente para su examen por la Comisión de Selección.

Todos los requisitos, méritos y circunstancias alegados por los concursantes deberán poseerse a la fecha de finalización de presentación de solicitudes. La Comisión no valorará aquellos méritos que siendo alegados en la solicitud no estén debidamente justificados.

4.2 La Comisión podrá exigir a los candidatos propuestos, si fueran de otra nacionalidad, la superación de una prueba de conocimiento del idioma castellano. La prueba de idioma también podrá ser aplicable a los nacionales o extranjeros en aquellas plazas en las que el conocimiento del mismo fuera indispensable para el desarrollo de la docencia.

5.—Contratación:

5.1 Realizadas las propuestas, el Rector extenderá los correspondientes contratos. El candidato propuesto presentará en el Vicerrectorado la documentación que se detalla a continuación, en un plazo máximo de diez días a partir de la fecha de publicación de la propuesta:

— Una fotocopia del documento nacional de identidad.

— Fotocopia compulsada de la titulación académica.

— Partida de nacimiento.

5.2 Los contratos podrán formalizarse con efectos del día siguiente al de la propuesta de la Comisión de Selección.

Oviedo, 5 de noviembre de 2003.—El Vicerrector de Ordenación Académica y Profesorado.—P.D., la Vicerrectora de Postgrado y Títulos Propios.—16.620.

Concurso público para la provisión de plazas de Profesores Asociados de esta Universidad. Curso 2003-2004 Convocatoria de fecha 5-11-2003 (Véase en formato PDF)

Plazo de presentación de instancias: Diez días naturales contados a partir del día siguiente al de la publicación de esta convocatoria en el BOLETIN OFICIAL del Principado de Asturias. Las instancias se recogerán y presentarán en el Registro General de esta Universidad, Plaza de Riego, n.º 4 - bajo, de Oviedo, y en el de la E.U. de Estudios Empresariales, c/ Tomás y Valiente, nº 1, de Gijón. Los requisitos y normas de contratación se encuentran en los tablones de anuncios de la Universidad. En los Departamentos correspondientes y en la página web de esta Universidad: http://www.uniovi.es/Vicerrectorados/Ordenacion/Concursos.html

Anexo (Véase en formato PDF)