AUTORIDADES Y PERSONAL
CONSEJERÍA DE PRESIDENCIA
Resolución de 24 de mayo de 2022, de la Consejería de Presidencia, por la que se dispone la publicación para la provisión del puesto de Adjunto al Interventor General, Clase Primera del Ayuntamiento de Oviedo por libre designación.
Analizada la documentación que obra en el expediente de referencia, tramitado al amparo del Real Decreto 128/2018, de 16 de marzo por el que se regula el régimen jurídico de los funcionarios de Administración Local con habilitación de carácter nacional, resultan los siguientes
Antecedentes de hecho
Examinada la documentación remitida por el Ayuntamiento de Oviedo, mediante oficio del Concejal de Gobierno de Interior, registro de entrada en la Administración del Principado de Asturias n.º ENT20220417865 de 16 de mayo de 2022, con relación a la provisión del puesto de trabajo de Adjunto al Interventor General clase primera del Ayuntamiento de Oviedo, reservado a funcionarios de Administración Local con habilitación de carácter nacional, subescala Intervención-Tesorería, resulta:
Que con fecha 18 de enero de 1995 se ha publicado en el Boletín Oficial del Estado n.º 15, la Resolución de 8 de noviembre de 1994, de la Consejería de Interior y Administraciones Públicas del Principado de Asturias, por la que se clasifica el puesto de trabajo creado por el Ayuntamiento de Oviedo denominado Interventor Adjunto, de clase primera, reservado a funcionarios de Administración Local con habilitación de carácter nacional pertenecientes a la Subescala de Intervención-Tesorería categoría superior y forma de provisión de libre designación.
Que el Ayuntamiento de Oviedo comunica a esta Dirección General de Administración Local, que el puesto ha quedado vacante al pasar el funcionario que lo venía ocupando al puesto de Interventor General del Ayuntamiento de Oviedo, con efectos de 5 de mayo de 2022.
En consonancia con lo anterior por resolución de Alcaldía 2022/ 7387 se aprueban las bases que han de regir la convocatoria para la provisión del puesto de Adjunto al Interventor General y se convoca el puesto, con remisión a esta Dirección General para que disponga la publicación en el Boletín Oficial del Principado de Asturias y posterior remisión a la Dirección General de la Función Pública del Ministerio de Hacienda y Función Pública.
Fundamentos de derecho
Vistos la Ley 6/1984, de 5 de julio, del Presidente y del Consejo de Gobierno, la Ley 7/1985, de 2 de abril, Reguladora de las Bases de Régimen Local modificada por Ley 27/2013, de 27 de diciembre, de racionalización y sostenibilidad de la Administración Local, el Real Decreto Legislativo 5/2015, de 30 de octubre, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley del Estatuto Básico del Empleado Público, el Real Decreto Legislativo 781/1986, de 18 de abril, por el que se aprueba el texto refundido de las disposiciones legales vigentes en materia de régimen local, la Ley 2/1995, de 13 de marzo, sobre Régimen Jurídico de la Administración del Principado de Asturias, la Ley 29/1998, de 13 de julio, reguladora de la Jurisdicción Contencioso-Administrativa y el Real Decreto 128/2018, de 16 de marzo, por el que se regula el régimen jurídico de los funcionarios de Administración Local con habilitación de carácter nacional.
Considerando que el artículo 92 bis, apartado 6, párrafo cuarto, de la Ley 7/1985, de 2 de abril, Reguladora de las Bases del Régimen Local, dispone que, excepcionalmente, los puestos de trabajo reservados a funcionarios de administración local con habilitación de carácter nacional podrán cubrirse por el sistema de libre designación, en los municipios incluidos en el ámbito subjetivo definido en los artículos 111 y 135 del texto refundido de la Ley Reguladora de Haciendas Locales, aprobado por Real Decreto Legislativo 2/2004, de 5 de marzo, así como las Diputaciones Provinciales, Áreas Metropolitanas, Cabildos y Consejos Insulares, y las ciudades con estatuto de autonomía de Ceuta y Melilla, entre funcionarios de la subescala y categoría correspondiente
Considerando que el artículo 46.2 del Real Decreto 128/2018, de 16 de marzo, relativo a los trámites especiales del procedimiento de libre designación de puestos reservados a funcionarios de Administración Local con habilitación de carácter nacional, dispone que: “La convocatoria, que se realizará en el plazo máximo de tres meses, desde que el puesto de trabajo se hubiera clasificado a libre designación o hubiese resultado vacante, corresponde al Presidente de la Corporación, quien la remitirá al órgano competente de la Comunidad Autónoma para su publicación en el diario oficial correspondiente y remisión al Ministerio de Hacienda y Función Pública, en el plazo máximo de diez días, con referencia precisa del número y fecha del diario en el que ha sido publicada. El Ministerio de Hacienda y Función Pública, dispondrá la publicación, del extracto de dichas convocatorias, en el Boletín Oficial del Estado.”
Considerando que el Decreto 13/2019, de 24 de julio, del Presidente del Principado de Asturias, de reestructuración de las Consejerías que integran la Administración de la Comunidad Autónoma, atribuye a la Consejería de Presidencia, en su artículo tercero apartado i), las competencias en materia de Administración Local, entre las que se encuentran las relativas a funcionarios de Administración Local con habilitación de carácter nacional.
Considerando que la Resolución de 30 de julio de 2020, de la Consejería de Presidencia, por la que se delega el ejercicio de determinadas competencias en diversos órganos de la Consejería, delega en quién sea titular de la Dirección General de Administración Local, atribuciones en materia de provisión de puestos de trabajo reservados a funcionarios de Administración Local con habilitación de carácter nacional.
En virtud de lo anterior,
RESUELVO
Primero.—Disponer la publicación en el Boletín Oficial del Principado de Asturias, de la convocatoria del puesto de trabajo de Adjunto al Interventor General Municipal del Ayuntamiento de Oviedo, de Clase Primera, reservado a funcionarios de Administración Local con habilitación de carácter nacional, perteneciente a la Subescala de Intervención-Tesorería, Categoría Superior, configurado en la RPT con asignación nivel 30 de complemento de destino y forma de provisión libre designación, según resolución de convocatoria y bases que se acompañan como anexo a esta Resolución.
Segundo.—Dar cuenta de esta Resolución y de su publicación a la Dirección General de Función Pública del Ministerio Hacienda y Función Pública.
Contra la presente Resolución que pone fin a la vía administrativa los interesados en el expediente que no sean Administraciones Públicas podrán interponer con carácter potestativo recurso de reposición en el plazo de un mes ante la Consejería de Presidencia del Principado de Asturias o, directamente recurso contencioso-administrativo, en el plazo de dos meses, ante los Juzgados de lo Contencioso-Administrativo.
Las Administraciones Públicas podrán interponer recurso contencioso-administrativo, en el plazo de dos meses, ante los Juzgados de lo Contencioso-Administrativo, sin perjuicio de poder efectuar el requerimiento previo en la forma y plazo determinados en el artículo 44 de la Ley 29/1998, de 13 de julio, reguladora de la Jurisdicción Contencioso-Administrativa.
Oviedo, 24 de mayo de 2022.—El Director General de Administración Local (P. D., Resolución de 30 de julio de 2020, BOPA n.º 160, de 18-VIII-2020).—Cód. 2022-03960.
Anexo
Resolución de la Alcaldía
La presente Resolución se dicta a efectos de aprobación de bases y convocatoria de la provisión del puesto de Adjunto al Interventor General, que ha quedado vacante por cese del anterior titular con efectos de 4 de mayo de 2022.
Antecedentes de hecho
1. Por Resolución de 8 de noviembre de 1994 (BOE 18 de enero de 1995), de la Consejería de Interior y Administraciones Públicas del Principado de Asturias, se clasifica el puesto de trabajo creado por el Ayuntamiento de Oviedo denominado Interventor Adjunto, de Clase Primera, reservado a funcionarios de Administración Local con habilitación de carácter nacional pertenecientes a la Subescala de Intervención-Tesorería, Categoría Superior, configurado en la RPT con la denominación del puesto Adjunto al Interventor General Municipal con asignación de nivel 30 de complemento de destino y forma de provisión mediante libre designación, modificación aprobada por Acuerdo de Junta de Gobierno de 29 de septiembre de 2017.
2. El puesto ha quedado vacante al pasar el funcionario que lo venía ocupando al puesto de Interventor General del Ayuntamiento de Oviedo, con efectos de 5 de mayo de 2022.
Fundamentos de derecho
El artículo 46 apartado 1 y 2 del Real Decreto 128/2018, de 16 de marzo, por el que se regula el régimen jurídico de los funcionarios de Administración Local con habilitación de carácter nacional, establece que la convocatoria de estos puestos de trabajo se realizará en el plazo máximo de tres meses desde que el puesto de trabajo se hubiera clasificado a libre designación, o hubiera resultado vacante, correspondiendo al Presidente de la Corporación, la aprobación de las bases que rigen la convocatoria y la propia convocatoria del puesto de trabajo, que remitirá al órgano competente de la Administración del Principado de Asturias para su publicación en el diario oficial correspondiente y posterior remisión a la Dirección General de la Función Pública del Ministerio de Hacienda y Función Pública, en el plazo máximo de diez días, con referencia precisa del número y fecha del Boletín Oficial del Principado de Asturias para su publicación el Boletín Oficial del Estado.
De conformidad con la normativa indicada y la resolución de la Alcaldía 2019/9171, de 20 de junio de 2019, sobre delegación en materia de personal y visto informe de la Oficina Presupuestaria de 10 de mayo de 2022 y de Fiscalización limitada previa de 10 de mayo de 2022, se emite la siguiente:
Resolución
Primero.—Aprobar las bases que rigen la convocatoria para la provisión, por el procedimiento de libre designación, del puesto de Adjunto al Interventor General del Ayuntamiento de Oviedo, que figuran como anexo I.
Segundo.—Convocar el puesto de Adjunto al Interventor General del Ayuntamiento de Oviedo, con remisión a la Dirección General de Administración Local, para que disponga la publicación en el Boletín Oficial del Principado de Asturias y posterior remisión a la Dirección General de la Función Pública del Ministerio de Hacienda y Función Pública.
Concejal de Gobierno de Interior (delegación efectuada por resolución de la Alcaldía 2019/9171 de 20 de junio).
Fdo: Mario Arias Navia.
Anexo I
Bases convocatoria provisión, por el sistema de libre designación, del puesto de trabajo de Adjunto al Interventor General reservado a funcionarios de la Administración Local con habilitación de carácter nacional. Subescala Intervención-Tesorería, Categoría Superior
Primera.—Objeto de la convocatoria.
Constituye el objeto de esta convocatoria la provisión, por el sistema de libre designación, de conformidad con lo dispuesto en los artículos 45 y 46 del Real decreto 128/2018, de 16 de marzo, por el que se regula el régimen jurídico de los funcionarios de Administración local con habilitación de carácter nacional, del siguiente puesto de trabajo reservado a funcionarios de la Administración local con habilitación nacional:
Corporación: Ayuntamiento de Oviedo.
Denominación: Adjunto al Interventor General Municipal.
Nivel del complemento de destino: 30.
Complemento específico anual: 31.450,58 € (ejercicio 2022).
Productividad al puesto de trabajo anual: 10.389,60 € (ejercicio 2022).
Requisitos para su desempeño conforme a la relación de puestos de trabajo: Subescala Intervención-Tesorería, categoría superior.
Sistema de provisión: Libre designación.
Segunda.—Requisitos.
Será requisito indispensable para concurrir a la convocatoria ser funcionario/a de la Administración local con habilitación de carácter nacional, perteneciente a la Subescala de Intervención Tesorería y categoría superior.
Tercera.—Remisión de la convocatoria.
La convocatoria le será remitida al órgano competente de la Administración del Principado de Asturias, la Dirección General de Administración Local, para su publicación en el Boletín Oficial del Principado de Asturias y remisión a la Dirección General de la Función Pública del Ministerio de Política Territorial y Función Pública para su publicación en el Boletín Oficial del Estado, conforme al artículo 45 del Real decreto 128/2018.
Cuarta.—Presentación de instancias.
Las instancias para participar en esta convocatoria se le dirigirán conforme al modelo que figura en el anexo II al alcalde presidente del Ayuntamiento de Oviedo y se presentarán en el Registro General del Ayuntamiento de Oviedo o en las formas previstas en el artículo 16.4 de la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del procedimiento administrativo común de las administraciones públicas, durante el plazo de quince días hábiles contados desde el siguiente al de la publicación del anuncio de la convocatoria en el Boletín Oficial Del Estado.
La instancia irá acompañada de la siguiente documentación:
— Copia del DNI.
— Número de registro personal.
— Situación administrativa en la que se encuentre la persona solicitante, así como su destino.
— Currículo. En este currículo constarán los títulos académicos, los años de servicio, los puestos de trabajo desempeñados en la Administración, estudios, trabajos y cursos impartidos y recibidos, así como aquellos otros méritos que estime oportuno alegar. Al currículo deberán acompañarse los documentos justificativos de los méritos que se aleguen, mediante copia simple de certificaciones, pues no serán valorados aquellos que no queden debidamente acreditados, en todos sus aspectos, dentro del plazo de presentación de instancias. La persona que resulte propuesta deberá aportar los documentos originales en la Sección de Personal para su comprobación y compulsa previamente a su nombramiento.
Quinta.—Resolución.
Concluido el plazo el presidente de la Corporación procederá, en su caso, tras la constatación de los requisitos exigidos en la convocatoria y a la vista de la trayectoria profesional y los méritos acreditados, a dictar la resolución correspondiente en el plazo de un mes, y le dará cuenta al Pleno de la Corporación y traslado de aquella al órgano competente de la Comunidad Autónoma, la Dirección General de Administración Local del Principado de Asturias, y al Ministerio de Política Territorial y Función Pública para la publicación en el Boletín Oficial del Estado. El puesto será adjudicado entre los candidatos que reúnan los requisitos exigidos en la convocatoria.
Dicha resolución se motivará con referencia al cumplimiento, por parte del candidato elegido, de los requisitos y especificaciones exigidos para participar en la convocatoria y de la competencia para proceder al nombramiento. En todo caso, deberá quedar acreditado en el procedimiento, como fundamento de la resolución adoptada, la observancia del procedimiento debido.
Sexta.—Toma de posesión.
Los plazos para la toma de posesión serán los mismos que los establecidos para los funcionarios con habilitación nacional nombrados en virtud del procedimiento de concurso.
Séptima.—Recursos.
Contra la presente resolución, que pone fin a la vía administrativa, se podrá interponer recurso contencioso-administrativo ante los correspondientes órganos judiciales de este orden, en la forma y plazos previstos por la Ley 29/1998, de 13 de julio, Reguladora de la Jurisdicción Contencioso-Administrativa. O bien se podrá interponer recurso potestativo de reposición ante el mismo órgano que dicta este acto, en el plazo de un mes contado a partir del día siguiente al de su recepción, de conformidad con lo establecido en los artículos 123 y 124 de la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas, o bien, también con carácter potestativo, el requerimiento previsto en el artículo 44 de la Ley 29/1998, de 13 de julio, en el supuesto de que la impugnación se efectúe por una Administración Pública, en el plazo de dos meses desde la publicación.
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